餐飲員工雇傭合同(餐飲勞動合同模板免費下載)

人身損害賠償清單

如果想要計算具體的賠償數額，請點擊【人身損害賠償計算器】進行詳細計算。提醒：從事雇傭活動時，造成雇員傷殘的，可以申請傷殘鑒定，當事人雙方可以先協商確定鑒定機構，協商不了最好由法院指定，當然當事人自己也可以去有鑒定資質的機構鑒定，只是存在對方不認可鑒定結果的風險。

（一） 救濟途徑

1．和幫工人以及受害者或受害者家屬協商關于受害者的人身損害賠償事宜；注意：（1） 協商的時候語氣盡量委婉，柔和，不要意氣用事引發新的沖突；（2） 最好找個見證人在場，達成協議后，把協商的結果寫成協議書，在協議書里寫清楚，你們雙方是按照個人意愿在平等協商的基礎上，達成一致，以后雙方對此事不再有爭議。2．你也可以先對受害者進行賠償，然后再向幫工人追償；3．如果協商不成，還可以找村委會、居委會或者調解委員會組織調解；4．建議你優先采取上述方式來解決賠償問題，如果都不能解決的話，受害者或受害者家屬很有可能會向法院起訴你，如果受害者或受害者家屬起訴了，不要逃避，積極應訴即可。

（二） 證據收集

1．收集幫工人有過錯的證據材料，如：因故意或者重大過失導致事故發生的錄音錄像、證人證言等；2．收集自己已經盡到安全警示義務的證據，如：貼了醒目的安全提示標識等；3．涉及到治療費用墊付的，保存好相關收據、支付憑證。

（一） 如果有親朋好友、鄰里主動幫忙干活，在開始干活前要掂量一下幫工人是否適合幫工，比如，幫工人是否有相關的干活經驗、安全常識等，如果根據自己的判斷幫工人不適合的話一定要明確拒絕幫工行為，關系再好也要拒絕；（二） 幫工人造成了他人的人身損害后，要及時送醫，以免貽誤治療；（三） 幫工人在幫忙干活的時候，一定要提供安全可靠的工具、設備，并提醒所有的幫工人注意安全；（四） 在工作區域一定要盡到安全警示義務，尤其是一定要貼上醒目的安全提示標識，防止他人遭受人身損害；（五） 你可以買一份雇主責任險，如果你需要承擔責任，保險公司可以幫你負擔一定的賠償金額，從而減輕你壓力；（六） 在干活前簽訂書面雇傭合同，內容約定越詳細越好（具體可以參考下面的相關文書范本），約定一下雙方的基本權利義務，比如干活時間、款項結算方式、從事工作事項、責任承擔等。

不同的解決方式，花費的時間、精力、費用都不相同。你可以對以下解決方式進行比較，從中選擇最適合自己的解決方式。

協商

（一） 協商的優點

相比調解和訴訟兩種方式，協商占有絕對的優勢，建議優先選擇協商的方式來處理糾紛。協商的好處1．效率高：便捷、迅速（只要雙方協商一致，即可按照協商內容履行）；2．成本低：耗時短，花費金錢少（雙方只需要坐下來對存在的爭議進行談判協商，達成一致意見，而不需要進行訴訟或者其他方式，這樣減少了產生其他費用的成本）；3．促和諧：維護雙方感情（協商解決糾紛是維系雙方感情最好的解決途徑，避免雙方對簿公堂，帶來感情上的鴻溝）。

（二） 協商的風險

對方可能會反悔，或者不履行協商內容（一般來說如果是雙方自愿協商一致的話，是不會出現這種情況的）。

（三） 協商的流程

1．你們雙方對糾紛問題協商一致；2．雙方按照協商內容履行各自的義務即可。

（四） 如何協商

1．事先做好充足的準備，明確雙方應當就哪些事項進行協商；2．有重點的談判，雙方應就小孩問題、偽造債務問題、財產問題、婚內過錯問題、履行義務問題進行明確地商討；3．談判是為了解決問題，在這個過程中需要雙方要克制自己的情緒、理性談判，同時可以適當讓步，促成和解；4．如果條件允許，和解涉及金額巨大的，可以考慮委托律師代為談判。

調解

（一） 人民調解的好處

1．成本低：能在立案前申請人民調解，達成調解協議的，可以向法院申請司法確認，不收取訴訟費；能在立案后委托調解結案的，普通程序減半收取訴訟費；有給付內容（如：賠償款）的調解協議還可申請公證機構辦理具有強制執行力的債權文書。2．效率高：與開庭審理相比，形式方便靈活，時間短，程序簡便。3．效果好：調解解決糾紛，多數當事人能夠自動履行，糾紛解決較徹底。4．效力強：司法確認過的調解書，當事人申請法院強制執行的，人民法院應當依法強制執行。5．促和諧：通過調解，把糾紛解決在初始階段，雙方不傷和氣。

（二） 法院調解的好處

1．成本低：訴訟調解收費低且解決糾紛徹底；2．效益大：調解可以根據自主和自律原則選擇適用的規范，如地方慣例、行業習慣和標準等合法解決糾紛，進行協商和妥協，并可能達到雙贏的結果，能夠實現效益最大化，而訴訟的結果是由法官判決的，并不確定；3．更專業：調解人員的法律素質高，主持調解的法官具有專業的法律知識和豐富的審判經驗；4．制度完善：調解程序規范，訴訟法中一整套回避制度、舉證制度等，調解法官都能熟練地運用到調解程序中去；5．效力高：調解書的法律效力高，當事人對司法調解的認同度高，對于調解達成的協議也多能自覺履行。

（三） 調解的風險

無論是人民調解還是法院調解，對方都可能會反悔，或者不履行調解協議的內容（但是人民調解達成的協議經過司法確認的或者法院調解制作了調解書的，當事人可以申請法院強制執行）。

（四） 調解的流程

1．人民調解（1） 由當事人提出調解申請；（2） 人民調解委員會進行必要的調查，收集相關證據，查明糾紛的事實經過，擬定調解糾紛的實施方案；（3） 人民調解委員會主持調解，制作書面調解協議書，你們雙方、承辦人（調解工作人員）簽字，并加蓋“人民調解委員會”印章；（4） 對一直調解不了的糾紛，調解人員會及時申報人民調解工作領導小組，避免糾紛激化；（5） 調解結束，分為兩種情況：一是達成協議而結束的調解。調解達成協議后人民調解委員有責任幫助、檢查、督促、教育你們雙方自覺履行協議。二是沒有達成協議的調解。沒達成調解協議的，調解機構為了防止糾紛激化，會告知你們雙方選擇其他程序（如申訴、訴訟）進行解決。

人民調解流程圖

2．法院調解你們雙方向法院提起訴訟，法院在判決前會先組織你們雙方調解（你們可以選擇拒絕調解）。（1） 調解動員階段審判人員向你們雙方講解有關的法律規定，針對你們雙方的認知水平和態度進行教育疏導，引導你們雙方通過協商解決糾紛。（2） 協商調停階段你們雙方交換意見，審判人員或協助調解的人員從中調解。（3） 調解結束階段你們雙方對糾紛達成協議，審判人員將協議的內容如實記入筆錄，經你們雙方認可后簽字蓋章，調解即告成立。

訴訟

（一） 訴訟的風險

1．高成本：整個訴訟過程的順利進行到結果的最終執行，不管糾紛處理結果如何，當事人均要耗費大量的精力和財力，尤其是勞動糾紛涉及的法律問題專業且難度較大，不聘請律師往往不能達到自己期望的結果，但律師費無疑是一筆巨大的開銷；2．費時間：程序嚴格，保證了公正，但同時由于其繁瑣和死板，環節過多，甚至由于目前各級法院案件過多造成“積案”等原因，耗費大量時間，導致訴訟效率低下；3．結果合法但當事人較難接受：法律規定保證了過程和結果的合法性但在均衡了各方利益的情況下可能與當事人期待結果不同，這就很容易造成結果合法但當事人對訴訟結果從內心很難接受，造成對訴訟的不信任。

（二） 管轄法院

1．侵權行為實施地（侵權人實施侵害行為的地方）的法院；2．侵權結果發生地（受害者發生損害的地方）的法院；3．被告住所地的法院。提示：（1） 住所地指的是戶籍所在地，住所地與經常居住地不一致的，由經常居住地（經常居住地是指離開住所地至起訴時已連續居住一年以上的地方，但住院就醫的地方除外）人民法院管轄。（2） 如果受害者或受害者家屬提起訴訟的法院不屬于法定管轄法院，那么你可以向法院提起管轄異議訴訟，在有管轄權的法院里選擇一個對你有利（花費時間短、成本少）的法院審理。

（三） 訴訟時效

因義務幫工導致的人身損害賠償糾紛訴訟時效為3年，也就是權利人應該在知道或者應當知道權利受到損害以及義務人之日起3年內提起訴訟。如果目前已經超過訴訟時效，你方可以以訴訟時效已過為由進行抗辯。

（四） 應訴材料

1．答辯狀正本1份，并按對方當事人的人數提交副本（即對方有幾個當事人就提交幾份）；2．委托律師代為訴訟的，需要提交授權委托書和律師事務所的公函；3．委托非律師的其他人代為訴訟的，需要提交授權委托書和受托人的身份證復印件；4．證明答辯事實的基本證據（如：證人證言、視頻音頻）等。

（五） 如何選擇律師

1．以下情況可以聘請律師：（1） 法律關系復雜的案件；（2） 法律適用有爭議的案件；（3） 取證較為困難的案件，如：自己收集證據困難，或者某些證據較難調取的；（4） 有一定的經濟實力的，可以考慮聘請律師，律師畢竟是專業的，無論案件是否復雜，都可以節省大量的時間和精力。2．如何選擇律師：（1） 在考察律師的時候，要看律師有沒有律師執業證以及該律師的執業年限；（2） 初步選定律師之后，要與律師進行深入交流，了解他的業務能力和人品；（3） 跟律師介紹基本案情，看律師對案情的法理分析是否到位；（4） 選擇好律師之后，要跟律師簽訂委托協議，在協議中約定好委托律師的代理事項、代理權限等。3．如果因經濟困難無能力或無完全能力支付法律服務費用，可以申請法律援助。（1） 申請法律援助時需要的材料：① 法律援助申請書；② 居民身份證、戶籍證明或暫住證；③ 街道(鄉鎮)、勞動部門等有關單位出具的申請人及其家庭成員經濟狀況證明；④ 申請援助事項的基本情況以及有關的案情材料；⑤ 法律援助中心要求提供的其他材料。（2） 申請法律援助的地點：審理案件的人民法院所在地的法律援助機構

個人雇傭合同

甲方（雇主）： ，身份證號碼： ，住址： ，聯系電話： 。乙方（雇員）： ，身份證號碼： ，住址： ，聯系電話： ，緊急聯系人： 。甲乙雙方在自愿、平等的基礎上，協商一致，達成以下條款：一、雇傭期限 1.自 年 月 日起至 年 月 日止。2.任何一方均可提前 日通知對方結束雇傭，除正常結算費用外，不承擔其它責任。二、崗位 1. （崗位名稱）。2.乙方同意：具體的工作任務、工作時間、路線、接送對象等，均由甲方調整安排。三、待遇 1.基本工資：每月 元，以現金/轉賬的方式進行結算。2.安全獎金：每月 元，以現金/轉賬的方式進行結算。如乙方在當月有違章、事故或不遵守安全規范的行為時，甲方有權扣發安全獎金。3.其它待遇：乙方自行承擔食宿等費用。4.每月 日前支付上月待遇。5.除本合同約定的以外，乙方不得再以加班費或其它任何名義向甲方要求其它待遇或報酬。四、崗位要求 1.乙方應遵守上班時間段的規定，不講怨言，愛崗敬業，吃苦耐勞。2.乙方違反規定導致事故造成甲方損失（包括但不限于財產損失、人員損傷、對第三方的賠償等）的，乙方同意按 %的比例賠償甲方損失。3.甲乙雙方不構成勞動關系，不承擔任何勞動法上的權利義務。同時乙方不得主張與甲方所在單位（ 公司）或關聯單位構成勞動關系。五、其它1.雙方如有爭議，應到 所在地法院進行訴訟。2.本合同簽訂于： 年 月 日。3.本合同于簽訂之日起生效。

甲方（簽字/手?。?/p>

乙方（簽字/手?。?/p>

民事答辯狀

答辯人： ，男/女 ： ， 年 月 日生， 族， （寫明工作單位和職務或職業），住 ，聯系方式： 。被答辯人： ，男/女 ： ， 年 月 日生， 族， （寫明工作單位和職務或職業），住 ，聯系方式： 。法定代理人/指定代理人： ，男/女 ： ， 年 月 日生， 族， （寫明工作單位和職務或職業），住 ，聯系方式： ，訴訟地位： （括注與原告的關系）。因被答辯人起訴答辯人生命權、健康權、身體權糾紛一案，現提出答辯意見如下：根據客觀事實和法律，被答辯人應當承擔與其過錯相適應的主要責任。被答辯人對于損害事故的發生，本身也存在過失的，應當適當減輕甚至免除賠償義務人的賠償責任。根據《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二條的規定，受害人對同一損害的發生或者擴大有故意、過失的，依照《中華人民共和國民法典》第一千一百七十三條的規定，可以減輕或者免除賠償義務人的賠償責任。綜上所述，在本案中，被答辯人作為一個成年人疏忽大意，忽視安全存在一定的過錯，因此應當減輕答辯人的賠償責任。請法院查清事實，依法公正判決。??此致 人民法院

答辯人（簽名）

2022 年 7 月 27 日

管轄權異議書

異議人（被告公民）： ， （男/女）， 年 月 日出生， 族， （寫明工作單位和職務或職業） ，住 ，聯系方式： 。請求事項：將 人民法院（ ） 民初 號 （寫明當事人和案由）一案移送 人民法院管轄。事實與理由：根據《中華人民共和國民事訴訟法》第三十八條的規定，申請人認為本案應當依據原告就被告的原則進行管轄，而申請人 年 月 日變更住所地，現住所地 （附營業執照復印件），因此，貴院受理被申請人對申請人提起的訴訟，于法無據。綜上所述，被申請人訴申請人 一案，貴院沒有管轄權，請求貴院依法將本案移送 人民法院審理。??此致 人民法院

異議人（簽名或者蓋章）

2022 年 7 月 27 日

人身損害賠償協議書

甲方：，性別：，出生日期：，身份證號碼：，住址：，聯系方式：。乙方：，性別：，出生日期：，身份證號碼：，住址：，聯系方式：。年月日時，在地方，由于原因，導致乙方受傷。為了妥善解決乙方受傷后的賠償事宜，現雙方經過友好協商達成以下協議：一、甲方一次性向乙方支付醫藥費、誤工費、交通費、護理費、住宿費、住院伙食補助費、營養費、殘疾賠償金、精神損失費等共計人民幣：元（大寫：人民幣元整）。二、甲方應在本協議約定的期限內向乙方支付協議約定款項，甲方支付款項后有權收回乙方向其提供的相關費用票據。三、本協議經甲乙雙方簽字后，乙方不得再因此事向甲方及甲方以外的任何人或單位主張任何權利，包括不得訴訟等，并不得做任何有損或影響甲方及甲方以外任何人或單位形象、利益的行為。四、乙方在收到甲方全部款項后，應向甲方出具收到該款項的收條。五、本協議的簽訂并不直接或間接的表示甲方認可對乙方的損害負有過錯或法律責任。六、本協議系甲乙雙方的真實意思表示，協議簽訂后，雙方權利義務即履行完畢，乙方自愿放棄本案的追溯權。七、任何一方違反本協議導致本協議無法繼續履行的，違約方需要賠償守約方人民幣：元（大寫：人民幣元整）。若違約金不足以彌補守約方損失的，違約方應當賠償守約方的一切損失。八、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自簽字之日起生效。

甲方

簽名（手印/蓋章）：

日期：2022年07月27日

乙方

簽名（手印/蓋章）：

日期：2022年07月27日

[1]

最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋（2020年）

第六條 醫療費根據醫療機構出具的醫藥費、住院費等收款憑證，結合病歷和診斷證明等相關證據確定。賠償義務人對治療的必要性和合理性有異議的，應當承擔相應的舉證責任。醫療費的賠償數額，按照一審法庭辯論終結前實際發生的數額確定。器官功能恢復訓練所必要的康復費、適當的整容費以及其他后續治療費，賠償權利人可以待實際發生后另行起訴。但根據醫療證明或者鑒定結論確定必然發生的費用，可以與已經發生的醫療費一并予以賠償。

第七條 誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。

第八條 護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定。護理人員有收入的，參照誤工費的規定計算；護理人員沒有收入或者雇傭護工的，參照當地護工從事同等級別護理的勞務報酬標準計算。護理人員原則上為一人，但醫療機構或者鑒定機構有明確意見的，可以參照確定護理人員人數。護理期限應計算至受害人恢復生活自理能力時止。受害人因殘疾不能恢復生活自理能力的，可以根據其年齡、健康狀況等因素確定合理的護理期限，但最長不超過二十年。受害人定殘后的護理，應當根據其護理依賴程度并結合配制殘疾輔助器具的情況確定護理級別。

第九條 交通費根據受害人及其必要的陪護人員因就醫或者轉院治療實際發生的費用計算。交通費應當以正式票據為憑；有關憑據應當與就醫地點、時間、人數、次數相符合。

第十條 住院伙食補助費可以參照當地國家機關一般工作人員的出差伙食補助標準予以確定。受害人確有必要到外地治療，因客觀原因不能住院，受害人本人及其陪護人員實際發生的住宿費和伙食費，其合理部分應予賠償。

第十一條 營養費根據受害人傷殘情況參照醫療機構的意見確定。

第十二條 殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。受害人因傷致殘但實際收入沒有減少，或者傷殘等級較輕但造成職業妨害嚴重影響其勞動就業的，可以對殘疾賠償金作相應調整。

第十三條 殘疾輔助器具費按照普通適用器具的合理費用標準計算。傷情有特殊需要的，可以參照輔助器具配制機構的意見確定相應的合理費用標準。輔助器具的更換周期和賠償期限參照配制機構的意見確定。

第十四條 喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算。

第十五條 死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準，按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。

第十六條 被扶養人生活費計入殘疾賠償金或者死亡賠償金。

第十七條 被扶養人生活費根據扶養人喪失勞動能力程度，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均消費性支出和農村居民人均年生活消費支出標準計算。被扶養人為未成年人的，計算至十八周歲；被扶養人無勞動能力又無其他生活來源的，計算二十年。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。被扶養人是指受害人依法應當承擔扶養義務的未成年人或者喪失勞動能力又無其他生活來源的成年近親屬。被扶養人還有其他扶養人的，賠償義務人只賠償受害人依法應當負擔的部分。被扶養人有數人的，年賠償總額累計不超過上一年度城鎮居民人均消費性支出額或者農村居民人均年生活消費支出額。

• [2] 最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋（2022年）
• 第四條 無償提供勞務的幫工人，在從事幫工活動中致人損害的，被幫工人應當承擔賠償責任。被幫工人承擔賠償責任后向有故意或者重大過失的幫工人追償的，人民法院應予支持。被幫工人明確拒絕幫工的，不承擔賠償責任。
• 第五條 無償提供勞務的幫工人因幫工活動遭受人身損害的，根據幫工人和被幫工人各自的過錯承擔相應的責任；被幫工人明確拒絕幫工的，被幫工人不承擔賠償責任，但可以在受益范圍內予以適當補償。
• 幫工人在幫工活動中因第三人的行為遭受人身損害的，有權請求第三人承擔賠償責任，也有權請求被幫工人予以適當補償。被幫工人補償后，可以向第三人追償。
• 第十二條 殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入標準，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。
• 受害人因傷致殘但實際收入沒有減少，或者傷殘等級較輕但造成職業妨害嚴重影響其勞動就業的，可以對殘疾賠償金作相應調整。
• 第十五條 死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入標準，按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。
• 第十六條 被扶養人生活費計入殘疾賠償金或者死亡賠償金。
• 第十七條 被扶養人生活費根據扶養人喪失勞動能力程度，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均消費支出標準計算。被扶養人為未成年人的，計算至十八周歲；被扶養人無勞動能力又無其他生活來源的，計算二十年。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。
• 被扶養人是指受害人依法應當承擔扶養義務的未成年人或者喪失勞動能力又無其他生活來源的成年近親屬。被扶養人還有其他扶養人的，賠償義務人只賠償受害人依法應當負擔的部分。被扶養人有數人的，年賠償總額累計不超過上一年度城鎮居民人均消費支出額。
• [3] 中華人民共和國民法典（2020年版）
• 第一千一百七十三條
• 被侵權人對同一損害的發生或者擴大有過錯的，可以減輕侵權人的責任。
• 第一千一百七十九條 侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。
• 相似案例
• 左某某、左某某1等提供勞務者致害責任糾紛一審民事判決書
• 【案號】 （2021）新2123民初418號 【法院】 托克遜縣人民法院
• 原被告信息原告：左某某，男，1985年8月18日出生，漢族，現住湖北省大冶市。
• 原告：左某某1，男，1987年6月16日出生，漢族，現住湖北省大冶市。
• 原告：熊某某，女，1963年5月15日出生，漢族，現住湖北省大冶市。
• 三原告共同委托訴訟代理人：黃明順，系新疆瀚興律師事務所律師。
• 被告：中鐵十九局集團礦業投資有限公司，住所地：北京市豐臺區風荷曲苑2號樓。
• 法定代表人：張德峰，系該公司執行董事長。
• 委托訴訟代理人：詹子良，男，1976年11月1日出生，漢族，系該公司職工，現住北京市經濟技術開發區。
• 審理經過原告左某某、左某某1、熊某某與被告中鐵十九局集團礦業投資有限公司提供勞務者致害責任糾紛糾紛一案，本院于2021年5月14日立案后，依法適用普通程序公開開庭進行了審理，原告左某某及原告左某某、左某某1、熊某某委托訴訟代理人黃明順、被告中鐵十九局集團礦業投資有限公司委托訴訟代理人詹子良到庭參加了訴訟。本案現已審理終結。
• 原告訴求原告左某某、左某某1、熊某某向本院提出訴訟請求：1．判決被告給付原告死亡賠償金350000元；2．交通費12000元；3．喪葬費30000元；4．本案訴訟費、郵寄費由被告承擔。事實與理由，2017年6月5日左國正（左某某、左某某1的父親，熊某某的丈夫）等十余名湖北工人到新疆黑山煤礦（中鐵十九局集團礦業投資有限公司）從事拉運土方運輸工作。2017年6月27日上午近1點左右左國正突發疾病病倒在駕駛臺前，同車的司機準備開車下山急救，但車主不讓開車在工地僵持了有近1個小時，后單位領導開小車到現場后讓工友吳洪財，吳洪財來坐車將左國正送往山下小診所吸氧。后診所大夫說情況嚴重必須送往醫院，然后單位領導從礦上返回開車將其送往新疆維吾爾自治區第一人民醫院救治。醫生說光看片子看不出病情要求住院檢查，因單位無錢墊付住院費也不預支左國正工資，無奈出院。單位買了兩張火車票讓吳洪財送左國正回家。在列車上快到西寧市左國正又感覺不舒服，列車長讓西寧站下車去醫院檢查。下車后吳洪財給礦上領導打電話要求把工資打來，說左國正要住院，領導說沒錢。后左國正病情加重雖經武警戰士及后趕到120奮力搶救但還是沒有將左國正挽救過來。綜上原告認為左國正在工作室突發疾病后，單位在其就醫這個環節存在重大過錯：明知左國正有病而且醫生囑咐住院觀察查明病情以便醫治，但單位領導以無財務無錢為由給左國正購買火車票讓其回家，到西寧后病情重需要住院，要自己的工資單位也不給只使左國正在回家途中死亡，單位有不可推卸的責任，為維護原告的合法權益，特向貴院提起訴訟，請求貴院查明事實，依法支持原告的訴訟請求。
• 被告答辯被告中鐵十九局集團礦業投資有限公司辯稱，左國正死亡原因是自身疾病，被告不是死者死亡的加害人；死者死亡被告沒有任何過錯不該承擔責任；死者死亡原因是自身疾病以及自己對其生命的判斷與被告無關；被告作為用人單位已經完成了救助義務不該超出法律責任再行承擔。
• 本院查明本院經審理認定事實如下：2017年6月5日，被告雇傭左國正到其黑山煤礦從事拉運土方運輸工作。2017年6月27日上午12時30分左右，左國正在給被告工地工作時突然暈倒，后在工地僵持一段時間后，由被告公司員工及司機將左國正送到103國道一衛生所搶救，因該衛生所醫生說左國正病情嚴重需送往自治區醫院搶救，后被告又開車將左國正送往新疆維吾爾自治區人民醫院救治。后左國正與同行的老鄉吳洪財回湖北老家治病，乘車到西寧市時感覺身體不適，中途下車再次到青海省人民醫院就診，后左國正決定從西寧乘火車返回湖北老家治療。2017年6月29日下午14時，左國正在西寧火車站候車時再次突發疾病暈倒，2017年6月29日下午19時40分，左國正經搶救無效死亡。
• 另查，原告左某某、左某某1系左國正（死者）兒子，原告熊某某系左國正（死者）妻子。被告向左國正計算了2017年6月全月的工資，并在左國正去世后被告以人道主義的名義向左國正（死者）家屬支付20000元救助款。
• 本院認為本院認為，原、被告雙方雖然均認可左國正與被告之間系勞動關系，但原告選擇以侵權之訴請求賠償，符合法律規定。左國正在給被告從事工作時突然暈倒，因搶救不及時及在左國正后續治療過程中，左國正及被告均存在過錯，導致左國正最終突發疾病死亡。左國正暈倒后被告未能第一時間送往醫院進行搶救，未能及時向左國正支付工資及墊付醫療費用進行治療，且在左國正在醫院進行部分檢查后就讓其坐火車回老家等一系列操作中，被告作為用人單位未能盡到積極的救助并存在一定的消極不作為，被告對左國正的死亡應當承擔一定的民事賠償責任。被告辯稱左國正在工地上干活暈倒時是在給其他人工作且在其暈倒后積極進行了救助，但未能向法庭提供證據予以證明，本院不予采納。左國正作為完全民事行為能力人，在感覺身體不適的情況下，不及時在醫院進行治療，而是乘坐火車回老家，導致路途中再次突發疾病死亡，自身存在一定過錯。本案中，左國正、被告應當根據各自的過錯程度承擔相應的民事責任，原告主張被告承擔50%的民事責任，本院予以支持。
• 關于原告損失的費用及賠償依據問題，結合原告主張的經濟損失，本院認定原告合理損失如下：1．死亡賠償金696760元（34838元×20年，計算標準按照2020年度新疆城鎮居民家庭年人均可支配收入）；2．交通費原告主張12000元，出示了4270元的票據，本院根據實際情況，酌定為4000元；3、喪葬費44391元（88782元÷12個月×6個月，計算標準按照2020年度新疆在崗職工年平均工資）。以上各項合計745151元。左國正去世后，被告給付原告20000元，應予以扣減。故被告應賠償原告的經濟損失為352575.5元（745151元×50%-20000元）。綜上，依照《最高人民法院關于適用<中華人民共和國民法典>時間效力的若干規定》第一條，《中華人民共和國民法通則》第九十八條，《中華人民共和國侵權責任法》第六條、第十五條第六款、第十八條，《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條、第二十二條、第二十七條、第二十九條，《最高人民法院關于民事訴訟證據的若干規定》第二條之規定，《中華人民共和國民事訴訟法》第七十五條之規定，判決如下：
• 法院判決一、被告中鐵十九局集團礦業投資有限公司于本判決生效之日起十日內向原告左某某、左某某1、熊某某支付死亡賠償金、交通費、喪葬費等經濟損失共計352575.5元。
• 二、駁回原告左某某、左某某1、熊某某的其他訴訟請求。
• 上述款項，如未按本判決指定的期間履行給付金錢義務，依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規定，加倍支付遲延履行期間的債務利息。
• 案件受理費7180元，由被告中鐵十九局集團礦業投資有限公司負擔。
• 如不服本判決，可以在判決書送達之日起十五日內，向本院遞交上訴狀，并按照對方當事人或者代表人的人數提出副本，上訴于新疆維吾爾自治區吐魯番市中級人民法院。